一场大股东与二股东的股权争夺,让华海药业陷入一场前所未有的危机中,危机的导火索即公司大股东与二股东的个人恩怨。
4月14日,华海药业股东大会,在公司董事长陈保华弃权的情况下,二股东周明华修改当初承诺的提案不出意外地被否决。 提案的被否不是大股东矛盾的终结,双方的恩怨因这次否决而更加升级,华海药业不可避免地成为两位创业股东的战场。
周明华告诉《华夏时报》记者,在非正常被挤出董事会和公司高管后,“现在不想不明不白地走了,不排除通过增持股票取得公司的控股权”。
创业人反目
4月14日,在争执了4个多小时后,华海药业原副董事长、总经理周明华提出的《关于要求变更周明华先生对股东的承诺的提案》未获通过,其欲通过将当初不从事医药行业的承诺,更改为不与公司有同业竞争的愿望落空。
“我现在既不是公司董事,也不是公司高管,排除在公司的经营管理决策之外,我修改当初的承诺,并承诺不与公司产生同业竞争,却得不到认可。”谈起这些,周明华仍是相当不满。
之前,在公司副董事长兼总经理的任上,周明华曾经承诺,不以任何方式直接或间接参与任何与公司构成竞争的业务或活动,不从事或参与生产任何与公司产品相同、相似或取代股份公司产品的活动。
不过,周明华没有想到,自己当初的承诺却成为了自己为自己设下的陷阱,而且自己想跳出陷阱的权利,却被操纵在别人的手中。在公司2006年度股东大会上,曾经身为公司副董事长兼总经理的周明华,一天之间,落选董事会选举,同时也被解除总经理职务。
“当时做这个承诺,是因为资本市场不成熟,为了约束公司主要股东能尽力维护上市公司利益,避免关联交易。”周明华告诉记者。
对于走到今天的地步,周明华打了一个比喻:“种桃子的时候,大家协力,但是桃子成熟了,有人想一个人独吃,不想与别人分享,也就有了今天的结局。”
周明华所说的“有人”指的就是现任华海药业董事长兼总经理陈保华。对于提案被否,周明华表示,陈的最终目的是想一个人控制公司,这是双方的核心分歧点。
不过,对于周明华的说法,陈保华并不愿多谈,只是表示,“了解华海发展的人自然自己会评价”。
二股东减持心不甘
周明华最大的希望就是能恢复自由身,做一点自己愿意做的事情,除了做医药自己别无他长。“在将我排挤出董事会,剥夺我的总经理权力之后,在我没有任何决策权的情况下,也不允许我更改承诺,这太不公平。”周明华用“逼良为娼”来形容。
由于当初承诺不能从事医药行业这个镣铐,即使周明华选择做PE投资,投资医药行业也不行。而据了解,其目前办了一家投资公司,从事证券投资等项目,而2007年医药行业的强劲走势,也让其产生再次创业的念头。
不过,周明华即使承诺不与现有公司同业竞争,但这很难得到董事长陈保华的认同。陈保华认为,修改承诺另外做医药,可以理解和支持,但是在目前的情况下,不应该持有这么高的股票和话语权。“他一手同业竞争,一手牵制公司,这对华海不公平。”
“如果我在外面搞药,我不会在华海持有股份。”陈保华表示,对华海药业大多数股东的诉求,他也应考虑,如果不是主要股东,不超过3%股票,他怎么做股东都不会有意见。
周明华辩解道:“恒瑞医药大股东孙飘扬也是豪森药业的实际控制人,同样朱保国是健康元的大股东,同时控股丽珠集团,这同样是同业,但并没有说这是同业竞争。”
在周明华看来,所谓的同业竞争,维护股东利益,只不过是陈维护自己的利益罢了。事实上,在同业竞争认定上,陈保华和反对周修改承诺的小股东,存在预先设定,而目前自己并未另行从事医药行业,无从谈起有同业竞争。
对于目前的结局,周明华心有不甘,不能不明不白地走掉,此次坚持就是让华海药业还自己一个“清白”,但是“卖掉手中所有的股票,作为创业者,这是不能接受的”。
增持以控股?
提案被否绝,周明华事先已有预料,但还是希望能获得中小股东的认可。因为他认为,此前小股东认为他减持套现,从事医药行业就与公司产生直接竞争是误解,“我前一阶段的减持也是很理性的,如果不考虑公司的利益,我就不会向股东大会提案”。
之前被挤出董事会,现在方案被否,周明华与陈保华的矛盾更是激化。“他就是想把我排挤出华海,一股独大,我会选择一些办法来应对的。”周明华表示,对于下一步打算,不排除通过增持,来获得控股权。
对于周明华的表示,陈保华表示,“他要增持对公司没有什么冲击呀,这是他个人选择的一件事,我们无法限制”。
但是对于如何解决目前的僵局,陈保华建议,“站在股东利益的考虑,如果他想继续做药,可以把股票减持到不影响公司决策为止;或者冻结投票权,不能一手同业竞争,一手牵制公司”。
对于两大股东的纷争,华海药业董秘祝永华显得很无奈,“两大股东的矛盾对公司的经营产生了不小的影响,不管如何纷争,双方的最大利益都在华海,公司希望他们能坐下来谈,董事会也在跟他们沟通,再僵持下去对他们两个都没有好处”。
记者与多家分析师沟通,他们建议,解决目前僵局较好的办法是华海尽快引进战略投资者,或者由公司其他股东接手周明华手中的部分股票,这样可以减少对公司的冲击。祝永华表示,“我们也在努力往这方面做,但目前还没有明确方案”。
不过,截至本报截稿,对于下一步如何采取行动,周明华还没有明确表态。